全程導醫(yī)網(wǎng) 徐州院長講壇：解放思想，就是轉(zhuǎn)變觀念，動腦筋想辦法，激發(fā)潛在的思想活力，用嶄新的眼光、科學發(fā)展的觀點去解決問題，從多個角度去審視醫(yī)院工作還存在什么問題?應該從哪些方面去努力?
徐州市東方人民醫(yī)院院長楊永杰表示，思想觀念的大解放，會引領和推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的大發(fā)展。開展解放思想討論活動，是使全院干部職工解放思想、理清思路、轉(zhuǎn)變觀念、落實行動、開拓奮進的有效方法和途徑，從而達到破解難題、比學趕超、推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的目的。
突出工作重點，推動高質(zhì)量發(fā)展
由于我國醫(yī)療衛(wèi)生資源總體不足和分布欠合理，精神衛(wèi)生一直處于弱勢地位。由于傳統(tǒng)觀念的影響及對精神病人的社會歧視性，“有病不求醫(yī)”“有病亂投醫(yī)”的現(xiàn)象比比皆是。也正是由于精神疾病發(fā)生發(fā)展、治療康復的特殊性，出現(xiàn)了相對的“看病難”“看病貴”，因病致貧，因病返貧的現(xiàn)象層出不窮。楊永杰院長表示，這些都需要進一步轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路，統(tǒng)一思想與行動，創(chuàng)造性地開展工作，力爭取得“五個突破”：
一是通過解放思想、實現(xiàn)發(fā)展定位的新突破。近年來，醫(yī)院搶抓機遇，銳意改革，著力創(chuàng)新醫(yī)院管理模式，提高服務水平和醫(yī)療質(zhì)量，改善就診環(huán)境和發(fā)展空間，取得了跨越式發(fā)展，2017年以高分通過了三級甲等醫(yī)院評審，實現(xiàn)了醫(yī)院發(fā)展建設中歷史性的突破。未來，如何打造出屬于自己的專業(yè)品牌特色?如何推動可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展?這是醫(yī)院目前所必須要面對的。
新時代新作為。要發(fā)展就要做到“跳出徐州看徐州”，找出與省內(nèi)兄弟醫(yī)院的差距，同時也看到自己的發(fā)展優(yōu)勢。首先，應該立足三甲，解放思想、找準定位，建設“區(qū)域性的精神衛(wèi)生中心”。要加大力度進一步規(guī)范好、推進好醫(yī)聯(lián)體建設，完善醫(yī)聯(lián)體運行機制，積極拓寬精準幫扶醫(yī)聯(lián)體、社區(qū)醫(yī)療聯(lián)合體、區(qū)域性?？坡?lián)盟等新型醫(yī)聯(lián)體建設模式，發(fā)揮三甲醫(yī)院?？品矫娴膬?yōu)勢，將醫(yī)療技術服務輻射到更廣泛領域，形成業(yè)務上的“龍頭老大”。其次，在擴大對外輻射的同時，也要加快院內(nèi)醫(yī)療優(yōu)質(zhì)資源的整合，積極推進心理咨詢與治療中心、睡眠中心、抑郁癥診療中心、精神康復中心、兒少康復中心等的建設，切實發(fā)揮這些中心作用，加強對周邊地區(qū)和基層醫(yī)院的輻射和影響。
二是通過解放思想，實現(xiàn)?？平ㄔO的新突破。隨著分級診療制度的不斷深化，合理的醫(yī)療服務體系應該是大量普通疾病患者留在基層診治，疑難重癥患者由三甲醫(yī)院治療。醫(yī)改正在倒逼醫(yī)院“人無我有、人有我精”，發(fā)展專科學科、打造優(yōu)質(zhì)服務。要高質(zhì)量好展就必須要深入實施“名醫(yī)、名科、名院”工程，必須推進科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)，不斷完善醫(yī)療高層次人才培養(yǎng)、引進、使用、成長的政策體系和體制機制，加快培育臨床重點?？?，不斷提升醫(yī)療能力和服務水平。
重點專科建設是醫(yī)院今后發(fā)展的核心競爭力，為了提升醫(yī)院發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力，要加大省級臨床重點?？频膭?chuàng)建力度，對照標準，分梯隊、分層次、分批次進行重點?？苿?chuàng)建，力爭使精神科、心理科、老年精神科、精神科護理、兒少精神科、物質(zhì)依賴科、中醫(yī)科、檢驗科等優(yōu)勢?？苼唽？崎煵竭~入省市重點?？菩辛?。同時，加大力度引進人才，包括引進一些高層次團隊，支撐重點?？茖W科的建設。
三是通過解放思想，實現(xiàn)人才隊伍的新突破。“不積跬步,無以至千里”。人才隊伍建設的好壞是一所醫(yī)院服務體系是否完善的重要指標。由于精神衛(wèi)生工作的弱勢性，醫(yī)院高端醫(yī)療人才匱乏，“引不進”、“留不住”成為醫(yī)院招聘人才的尷尬態(tài)勢。一方面，醫(yī)院要一方面積極宣傳、充分利用市委市政府出臺的好意見、好政策，通過外樹形象、內(nèi)練素質(zhì)，積極創(chuàng)造條件，引進、留住人才;另一方面，必須立足醫(yī)院實際，通過多種渠道，自主選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才，同時兼顧對所有醫(yī)務人員的教育培訓，全面提高在崗人員的能力和素質(zhì)，著力打造一支專業(yè)精湛、作風過硬、素質(zhì)優(yōu)良的精神衛(wèi)生人才隊伍，滿足新形勢的工作需求。同時，還要加強醫(yī)院領導班子建設，努力提高管理能力和領導水平，讓領導班子成員真正做到能干事、想干事、懂業(yè)務、善管理，做大做強醫(yī)院。
四是通過解放思想，實現(xiàn)醫(yī)患關系和諧的新突破。醫(yī)院要解放思想，改革創(chuàng)新，就要以人為本，構建和諧醫(yī)患關系。要結(jié)合政府職能轉(zhuǎn)變的新要求，堅守“以病人為中心”的服務宗旨，改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，切實加強醫(yī)德醫(yī)風建設，樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象。對于精神病人，醫(yī)院要充分予以職業(yè)上認可、道德上的關心，促進有效醫(yī)患溝通，盡量減少、化解醫(yī)患矛盾，提高滿意度。目前，醫(yī)院通過積極開展定位提升行動和對標找差行動，對照全省全國范圍內(nèi)同領域、同行業(yè)先進典型，如南京腦科醫(yī)院、武漢精神衛(wèi)生中心、青島七院等，深入查找自身存在的問題和差距，樹立轉(zhuǎn)型發(fā)展意識，進一步明確今后努力的目標方向，更好地落實健康徐州戰(zhàn)略，提升群眾健康獲得感滿意度。
五是通過解放思想，實現(xiàn)精神衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新突破。要遵循實現(xiàn)“人人享有基本醫(yī)療服務”的目標，努力形成以城市為中心、農(nóng)村為重點、社區(qū)衛(wèi)生服務為基礎、適合人民群眾健康需求的醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。要堅持預防為主，堅持防治結(jié)合，健全完善精神衛(wèi)生防治服務網(wǎng)絡，建立健全重性精神疾病管理治療管理網(wǎng)絡。堅持做好精神疾病患者救助工作，維護社會安定，建立以政府投入為主，全社會參與、多渠道融合的精神衛(wèi)生工作機制，以共同推進精神衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
營造解放思想的良好輿論氛圍
要進一步增強政治責任感，把解放思想大討論活動作為當前的一項重要工作，做到精心組織、周密安排、分類指導，認真總結(jié)成功做法和經(jīng)驗。通過LED屏、宣傳欄等營造活動氛圍，充分利用新聞媒體、各種培訓班講座等，全面展示醫(yī)院解放思想帶來的新思路、新舉措、新進展、新成就，生動詳實地展現(xiàn)全院干部職工加快精神衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的飽滿熱情和嶄新風貌，在醫(yī)院上下形成解放思想、開拓創(chuàng)新的生動局面。同時加大督促力度，經(jīng)常性地檢查了解活動開展情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止形式主義和走過場，確保“解放思想大討論”活動與業(yè)務工作兩不誤、同促進。
海納百川，有容乃大。楊永杰院長表示，解放思想、促進發(fā)展必須認清當前形勢，認真思考所面臨的機遇和問題。只有把握“著力點”，找準“切入點”，觸動“共鳴點”，才能搶抓促進和加快醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的最佳時機，明確醫(yī)院的發(fā)展方向，為醫(yī)院更上一個臺階做好思想準備。
徐州健康熱線：0516-85707122
