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            九點只有害羞的人才會了解的真相

            2014-06-17 11:26
            摘要:
            據美國《赫芬頓郵報》報道,如果你是屬于安靜型的人,那么你一定很熟悉站在教室前或者站在整組人面前發(fā)言的那種壓力。也許在別人看來,你是性格太過柔和或者根本是忘詞了……徐州心理、精神熱線:0516-85707122

              全程導醫(yī)網 徐州東方醫(yī)院/精神心理頻道:據美國《赫芬頓郵報》報道,如果你是屬于安靜型的人,那么你一定很熟悉站在教室前或者站在整組人面前發(fā)言的那種壓力。也許在別人看來,你是性格太過柔和或者根本是忘詞了。但是其實只有你自己才知道:你只是有小小的害羞。

              害羞的人會知道,他們之所以會有這樣的習慣不是因為他們冷淡,而是因為自己和那種有話就說的人的思維方式不同。而害羞也并不是壞事:從領導能力到自覺性,害羞都是有好處的。

              雖然害羞也有優(yōu)點,但是社會普遍觀點還是給害羞貼上了負面標簽,因此,害羞的人還是會為此有些許煩惱。

              以下九點,是只有害羞的人才會了解的真相:

              1.在滿是陌生人的房間里會感到不安

              如果你是一個害羞的人,和一大群人進行交流可能是你最為抗拒的。但加利福尼亞州伯克利羞怯研究所的負責人Lynne Henderson指出,對沉默寡言的人來說,這樣的場景可能是改善社交障礙的好機會。

              Henderson建議可以想想其他人,并專注到你想要的情景中。“想想那些緊張的運動選手們,他們是怎么做的呢?他們只是專注于自己想要做的事情。問問你自己,‘我想從這種互動中得到什么?’然后,努力去結交新的朋友。如果你知道自己在某種情況下會害羞,就在心中設定一個目標。通常,害羞的人只是會忘掉自己的長處。”

              2.成為一個很棒的聆聽者是第二天性

              在安靜的時候,你就會開始觀察。所以害羞的人會成為很棒的聆聽者,所以,害羞的人也會成為更體貼的朋友、同事和伙伴。“害羞并不表示你不適應社會,”斯坦福大學心理學教授C. Barr Taylor指出,“作為一個觀察者,你能獲得力量的源泉。”

              3.總是三思而后言

              Henderson說,害羞的人并不是總在沉默,只是需要花時間去確認自己的想法。害羞的人能很快認識到自己在想什么然后停下來反思。這個習慣很難說是好還是壞,Henderson說,這些想法可以很簡單地轉到有建設性的事情上去。“過去通常會認為,只有那些對自己有消極想法的人是患有臨床疾病的人,但是很多研究顯示,我們都會有自動冒出來的想法。”她說。

              Henderson解釋說,這些突然出現的想法就是害羞的人在說話要先思考的原因。她說,“害羞的人如果發(fā)現其他人不承認這種對自己和周圍環(huán)境的自動化的思考,就會很苦惱。”

              4.被稱為“內向”很煩人

              盡管“害羞”和“內向”總是被認為同義詞,但是實際上害羞的人并不總是內向的人。Henderson指出,也有害羞的但是性格外向的人,以及那些可能經歷過自我思考但表現良好的人。研究害羞心理的專家Philip Zimbardo指出,很多好萊塢巨星都屬于害羞的性格外向的人——他們傾向于非公開的自我反思和自我批評。

              Henderson認為,如果你覺得對自己沒信心,可以適當同情下自己。“我們都得努力奮斗才能獲得想要的東西,我們都是一樣的,你可以對自己更人性化一點。”

              5.畏懼“說話”這個單詞

              如果你是個害羞的人,你一定經歷過很多次這樣的場景:在教室里發(fā)言的時候,有人跑過來說:“你能大聲一點嗎?”對害羞的人來說,無論經歷過多少次,這恐怕都是最糟糕的噩夢了吧。Henderson指出,“我們的文化總是推崇外向性格和自我表現。如果你不是一直在說,就會有人問你;‘你為什么不說話?’這就會刺激到害羞的人,因為他們總是想好了再說。”

              Henderson解釋說,安靜的人那說話溫和的特質是有優(yōu)點的。她說,無論是想要調度整體還是只想和幾個人交流,首先保持沉默是非常有用的。“沉默可以是一種真正的實力,特別是當你需要扮演一個領導的角色時,”Henderson說。“它可以讓你掌握整體的情緒。”

              6.“更外向”并不是輕易就能實現的(你也不想真正變得外向)

              對一個害羞的人說“去做就好了”或“更外向一點”不能起到任何作用,實際上,還可能適得其反。Henderson 提醒說,“不是每個人都是外向的,想要讓每個人都變得外向可能會刺激到害羞的人。”

              害羞且內向的人也許并不想變得外向或更活躍。有時,沉默寡言的人更需要有屬于自己的時間。

              7. 知道自己會是很好的領導者——但要更努力工作來證明

              為了要脫穎而出,安靜的人經常會加倍努力,特別是在工作場所中。但是Henderson指出,害羞的人往往更有希望成為卓越的領導者。“他們會真正授權給屬下。”事實上,一些世界級的權威人物也是害羞的人。政治家林肯(Abraham Lincoln)和明星奧黛麗?赫本(Audrey Hepburn)都是含蓄內斂的性格。

              8.更喜歡呆在聚光燈之外

              Henderson說,能夠控制自己性格的害羞的人往往能夠成為更加謹慎的領導人。遠離舞臺中心的這種傾向可以幫助許多公司實現目標。“害羞的人是站在背后默默來領導的,”Henderson說。“他們去領導是因為他們關心,而不是因為他們想要站在聚光燈下。”

              9.大家都認為害羞只是你的借口(但是你知道并不是這樣)

              害羞,就和其他性格特點一樣,有優(yōu)點也有缺點。關鍵是要利用好,要保留并發(fā)揮你的長處。Henderson說,“令人覺得不安的是,大家都認為害羞是個問題。害羞的人的確比其他人更為敏感,他們知道緊張時的感覺,所以他們更能幫助別人減輕壓力。”

              印第安那大學東南亞羞怯研究所負責人Bernardo Carducci認為,害羞確實有好處。他說,這種特質不需要被克服,而應該去接受。他寫道,“害羞的成功者不會改變自己,他們只會改變思考的方式和行動。害羞沒什么錯。我認為,我們的社會不需要減少害羞,而且需要更多的害羞。”

              徐州心理、精神熱線:0516-85707122

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